问题:对工作执行人员所具有的基本知识技能的分析是()。...
Sunday, September 11, 2022
问题:()是点数法和因素比较法的结合。A、工作排序法B、因素比较法C、点数法D、海氏工作评价系统...
Saturday, March 16, 2024
问题:流程分析首先要满足的是()A、组织目标确定B、组织发展战略C、组织系统构建D、组织任务整合...
Thursday, September 22, 2022
问题:企业的()中最重要的是经营者和员工代表的关系。A、内外部关系B、劳资关系C、经营关系D、工作分析关系...
Thursday, November 16, 2023
问题:适用于短时期的外显行为特征的分析。这种工作分析方法是()。A、问卷调查法B、访谈法C、工作日志法D、观察法...
Saturday, September 16, 2023
问题:工作分析是一项非常费心费力费钱的事情,需要以()的原则来选择工作分析的方法。A、经济B、参与C、动态D、系统...
Sunday, October 9, 2022
Sunday, September 11, 2022
问题:哪一样不属于PAQ的优点?()A、提供量化标准化工具B、开放性程度高C、相对简单,时间成本太少D、操作性强,人员导向性分析工具中使用面广...
Thursday, September 22, 2022
Sunday, September 11, 2022
Sunday, September 11, 2022
问题:在任务清单法中,收集“姓名、性别、职位序列号”等信息的问题属于“清单性问题”。...
Thursday, September 22, 2022
问题:管理责任包括()。A、风险控制责任B、组织人事责任C、决策责任D、工作结果责任E、法律责任...
Thursday, September 22, 2022
问题:工作责任分为管理责任和非管理责任,以下属于非管理责任的是()...
Sunday, September 11, 2022
Tuesday, August 1, 2023
问题:()是主要用于工作周期较长、员工工作行为对组织任务的完成具有重要影响的工作。A、关键事件法B、访谈分析法C、问卷调查分析法D、观察分析法...
Monday, September 25, 2023
问题:通过观察为工作分析效果评估提供第一手研究资料的工作分析效果评估资料的收集方法是()。A、历史资料研究法B、观察法C、调查法D、实验法...
Thursday, September 22, 2022
问题:在人力资源管理的各个环节中,()是最为基础的工作,同时也是非常复杂、繁琐和极具挑战性的工作。A、工作评价B、工作分析C、职务分析D、工作岗位...
Thursday, September 22, 2022
问题:工作日志法的程序()。A、准备阶段B、填写阶段C、整理分析阶段D、开始阶段E、结束阶段...
Thursday, September 22, 2022
Tuesday, August 1, 2023
问题:工作环境是指工作的()和()。一般情况下,工作描述中所讨论的工作...
Sunday, September 11, 2022