单选题()一般是指我国企业改制时内部员工个人出资认购并持有本单位的部分股份。A 员工持股B 企业出售资产股票C 企业内部员工持股计划D 企业外部人员持股计划
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多选题关于员工持股计划的说法正确的是( )。A员工持股计划既能激励员工努力工作,也能吸引人才B员工持股计划可以使企业获得低成本的资金来源C持股人和认购者可以是本企业员工,也可以是外部人员D认购者认购的股份在转让和交易方面不受限制E员工持股计划可以为企业提供稳定、长期且能够减轻企业税务负担的资金
单选题下列关于员工持股计划的说法,错误的是( )。A 持股人或认购者必须是本企业工作员工B 员工所认购的股份在转让、交易等方面不受限制C 可以将企业的奖励或红利转换成员工持股D 企业将历年累计的公益金转为员工股份
多选题关于员工持股计划的说法,正确的是()A员工持股计划对企业而言是一种低成本的资金获取方式B员工持股计划能激发员工的工作积极性C持股人必须是本企业的在职员工D员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由,不会受到限制E员工持股计划参与人盈亏自负,风险自担
多选题在员工持股计划中,对于股本的设计应考虑( )。A企业发展的需要B员工持股计划实施后的投资回报率C企业净资产的价值D员工所享有的其他福利项目的多少E员工的持股比例和认购能力
多选题员工持股计划中,对股本进行设计时需要考虑的因素有()。A企业发展的基本需要B企业净资产的价值C员工的持股比例和认购能力D股东的数量E员工持股计划实施后适宜的投资回报率
多选题员工持股计划中,股份认购形式有()。A以现金认购B以实物认购C通过员工持股专项贷款资金贷款认购D将企业的奖励或红利转换成员工持股E将历年累计的公益金转为员工股份