单选题将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法是针对（）A 高层管理人员B 基层管理人员C 各类专业人员D 一般员工

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单选题将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法适用于（）A 上层管理者B 基层管理人员C 专业人员D 一般员工

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多选题实施内部成长战略的企业的培训重点包括（）。A企业文化的培训B培养创造性思维和分析能力C合并公司的方法和程序培训D帮助员工寻找工作技能的培训E管理者的反馈和沟通能力的培训

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单选题将培训重点放在培养管理技能和有效工作的方法是针对（）A 高层管理人员B 基层管理人员C 各类专业人员D 一般员工

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单选题对基层管理人员的培训重点应放在（）A 决策、分权技能B 管理技能C 专业技能D 操作技能

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单选题将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训列象是 ( )A 高层管理人员B 基层管理人员C 专业技术人员D 一般员工

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相关问题 6：

多选题投资紧缩战略的培训重点包括（）。A革新、目标设置、时间管理、压力管理、交叉培训B领导技能培训C人际沟通培训D向外配置的辅助培训E寻找工作技能的培训

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相关问题 7：

单选题属于培训的特点的是（）。A 用于整个工作、项目和新的职责培训B 督导和支持活动贯穿于整个课程之中C 针对技能、思考能力、解决问题的方法，提高绩效，将知识转化到实际工作中D 用于目的明确、短期的实用技能、技术和程序的培训

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