劳动报酬的支付形式具体化表现为（）。A、货币B、货币和实物C、证券D、工资

相关问题 1：

根据劳动法的规定，工资应当以法定货币支付，不得以发放()等形式代替货币支付。A.实物B.有价证券C.福利D.A+B

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相关问题 2：

用人单位支付劳动者工资,具体作法可以是()A.以法定货币支付B.以实物代替货币支付C.以货币和实物支付D.以货币或有价证券支付

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相关问题 3：

工资应采取()的形式支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。

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相关问题 4：

工资是以货币或者实物的形式支付给劳动者的劳动报酬。()此题为判断题(对，错)。

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相关问题 5：

工资支付方法正确的是()。A.工资不应以法定货币支付B.不行以实物代替货币支付C.能以实物代替货币支付D.能以有价证券代替货币支付

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相关问题 6：

工资支付方法错误的是()。A.工资应以法定货币支付B.不行以实物代替货币支付C.不行以有价证券代替货币支付D.能以有价证券代替货币支付

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相关问题 7：

关于用人单位向劳动者支付报酬的说法，正确的是（　）。 A、劳动报酬中的货币工资不包括津贴、补贴和奖金 B、用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替货币形式支付 C、劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资 D、劳动者在婚丧假期间，用人单位可以不支付工资

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